Dr. Karim Fathi

Dr. Karim Fathi

„Mehr Durchblick für bessere Entscheidungen“

Mit fundierter Theorie zur wirksamen Praxis:
Ich unterstütze Organisationen und Gesellschaften dabei, komplexe Herausforderungen systematisch und interdisziplinär zu durchdringen, unvorhersehbare Entwicklungen besser zu antizipieren und zukunftsorientierte Strategien zu entwickeln.

Im Fokus stehen:

  • Systems Thinking & Integrative Thinking

  • Interdisziplinäre Analysen komplexer Zusammenhänge

  • Wissenschaftlich fundierte Entscheidungs- und Entwicklungsprozesse

Berater | trainer | Autor | friedensforscher | Speaker | experte für resilienz & führung

Mache den ersten Schritt...

Meine Schwerpunkte

Ich bin fest davon überzeugt: In jedem Problem steckt eine Chance, an der wir wachsen können. Und wir tragen alle schon das nötige Wissen in uns – oft ohne es bewusst zu merken –, um unsere Herausforderungen bestmöglich zu meistern. Egal ob als einzelne Person oder als Teil einer Gruppe, Organisation oder Gesellschaft.

Als Forscher und Berater sehe ich meine Aufgabe darin, genau dieses verborgene Wissen zu heben und nutzbar zu machen. Für mich bedeutet „gute Problemlösung“, dass die tiefsten Bedürfnisse der Betroffenen im Mittelpunkt stehen und bestmöglich erfüllt werden.

Als Forscher glaube ich daran, dass keine einzelne Disziplin – sei es Soziologie, Psychologie oder Betriebswirtschaft – allein ausreicht, um die komplexen Herausforderungen unserer Zeit zu verstehen. Nur wenn wir unterschiedliche Perspektiven zusammenführen – interdisziplinär und vor allem transdisziplinär –, können wir das große Ganze erkennen und nachhaltige Lösungen finden. Diese Arbeit steckt zwar noch in den Kinderschuhen, aber genau hier setze ich an.

In der Beratung ist es mir wichtig, einen klugen Mix aus verschiedenen Ansätzen zu finden, der genau zu Ihrer Situation passt. Dabei geht es vor allem darum, vorhandene Ressourcen bei meinen Klientinnen und Klienten zu wecken und zu stärken – damit sie ihre Ziele aus eigener Kraft erreichen können. Neben bewährten Techniken konzentriere ich mich dabei auf das Aktivieren von „Universalkompetenzen“ – Fähigkeiten, die in uns allen schlummern und uns in ganz unterschiedlichen Situationen weiterhelfen, wie zum Beispiel Achtsamkeit oder eine weiterentwickelte Empathie, die ich „Empathie 3.0“ nenne. Ein Schlüssel dafür ist ein Zustand innerer Zentrierung und die bewusste Ausrichtung der eigenen Intention – etwas, das meiner Erfahrung nach jeder Mensch lernen kann.

Ich freue mich darauf, euch auf eurem Weg zu begleiten – damit ihr Herausforderungen nicht nur meistert, sondern daran wachst und neue Möglichkeiten entdeckt.

    Leadership Coaching • Strategieentwicklung

    Konfliktmanagement • Friedensforschung

    Resilienz • Persönlichkeits-entwicklung

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    Sabrina ten Brink, Feel Good Management